職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 電気設備施工管理・工事監理者
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | ソーラーフロンティア株式会社 |
| 年収 | 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府千代田区 |
| 職種 | 電気設備施工管理・工事監理者 |
| 業種 | 建設・土木 |
| ポイント |
■出光興産100％出資の安定企業です。
■発注者側での仕事です。 ■残業時間は、多い時で月30時間ほどで、私生活を充実させることもできます。 |
| 仕事内容 |
■業務内容：
ソーラーフロンティアエンジニアリングはソーラーフロンティア株式会社のEPC子会社として新たに設立した会社です。 ご入社後は、ソーラーフロンティアエンジニアリングへ出向し、以下の業務をお任せします。 ・積算設計 ・現地調査（設備、使用、電力契約等の確認） ・施工管理（電気仕様に関わる打合せ、定型施工店の施工管理、検収等） ・竣工前検査から引渡しまで ※業界未経験の方でも、入社後研修＆OJTを通して業界の知識は習得していただけます。 ■出向先について： ソーラーフロンティアエンジニアリングは、「産業用太陽光発電システムの設計・施工」を全国で手がけており、効率・メンテナンス性に優れた高度な設計力と災害に強い高い施工品質で多くの発電事業者様から高い信頼を頂いております。 ■働き方： ・同社はフレックス制度/在宅勤務も可能となっております。 実際にフレックス制度を利用し、お子様の送迎を行った後に出社するケースもあり、働きやすい環境を整えています。 ・年間休日は123日、月の残業時間は平均30時間です。繁忙期(9月～3月頃)になると休日出勤が発生するケースもございますが、しっかり振替休日を取得していただいております。 ・業務上出張も発生いたしますが、帰宅手当や現場の日給も発生いたしますので、安心して業務に臨んでいただけます。 ■組織構成／キャリアパス： ・同ポジションには30人程在籍しており、30代～50代まで幅広く在籍しております。また、配属後のキャリアとしてはスペシャリスト／管理職などがございます。 ■同社の特色： ソーラーフロンティアは40年以上太陽電池の研究開発に取り組んできた実績から、技術力と知見を活かし、太陽光発電システムを中心とした再生可能エネルギーの普及に取り組んでいます。蓄積されたノウハウからこれまで累計100か国以上に出荷しており、安定して受注をされております。直近、新築向けのシェアランキングではトップ10入りも果たしました。 この度EPC子会社を設立し、新たな事業領域の1つとして施工領域にも拡大します。多様化するお客さまのニーズにお応えし、ライフサイクルすべての領域へソリューションを提供します。 |
| 求める人材 |
【必須】
■電気設備における施工管理経験 ■1級電気工事施工管理技士 【歓迎資格】 ■第三種電気主任技術者 ■第一種電気工事士 |
| 給与 |
【年収例】600万円～800万円（年齢例：30歳～55歳）
【月収例】35万円～ （年齢例：30歳～55歳） ※上記金額はあくまでも目安であり、経験・年齢・能力などを考慮のうえ、同社規定により決定します。 ※上記金額には想定残業時間（30時間／月目安）を含んでおります。 ※別途、資格手当、出張手当が別途支給されます。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給 家族手当：補足事項なし 寮社宅：借上げ社宅制度あり（転勤時） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：確定拠出型年金制度も選択可能 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修制度（階層別研修、公募型研修、技能研修、英語研修、集合研修、Webラーニング） ＜その他補足＞ ■在宅勤務制度 ■財形貯蓄制度 ■会員制福利厚生システム ■資格取得支援・報奨金（合格時） ■屋内禁煙 |
| 勤務地 | 大阪府千代田区 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30（休憩1時間）（12:00～13:00）フレックスタイム制（フルフレックス） |
| 休日・休暇 |
【年間休日123日】
■完全週休2日制（休日は土日祝日） ■年間有給休暇12日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■年末年始休暇 ■創立記念日 ■メーデー休暇 ■その他会社休日あり ※年間最大取得可能日数40日 |
| 募集背景 |
その他
■事業拡大に伴う増員 |
| 選考の流れ |
書類選考→1次面接（人事担当）→2次面接（部門責任者）→最終面接（人事責任者および役員）→内定
※間に適性検査（SPI）あり。 |
| 掲載期間 | 2024/04/22（月） ～ 2024/04/23（火） |
| 更新日 | 2024/04/23（火） |
| 設立 | 1994年8月 |
| 従業員数 | 347名 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
事業内容：
■事業内容：太陽光発電技術に関わる研究開発、太陽電池を使った発電システムの開発および販売、発電事業の運営・保守サービス ■会社紹介：ソーラーフロンティアは40年を越える太陽電池の研究開発の技術力と知見を活かし、 製造メーカーから業態を大きく変え、太陽光発電システムのライフサイクルすべての領域へ ソリューションを提供するビジネス形態へと進化しています。 施工領域にも事業拡大し、EPC子会社として新たにソーラーフロンティアエンジニアリング（株）を設立。 ソーラーフロンティアエンジニアリング（株）では施工元請として太陽光発電システムの設置施工のみならず、 O＆M事業で発生する発電所の補修やリパワリング工事等を担います。 多様化するお客さまのニーズにお応えするため、 グループ一体となって太陽光発電に関わる様々なソリューションを提供します。 会社概要： ■再エネ業界について：地球温暖化に対する国際的な動きは年々加速しており、 日本は2050年までにカーボンニュートラル（CN）を実現することを宣言しています。 CN実現に向け、再生可能エネルギーの主力電源化を目指し、最大限の導入が促されています。 再エネの中でも太陽光発電は導入しやすいクリーンなエネルギーとして期待され、 脱炭素化を支える中心的役割を担っています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
ラドフォード 淳
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり
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