職種
販売・フード・アミューズメント > スーパーバイザー・教育担当 > スーパーバイザー・エリアマネジャー
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 株式会社メディカルフロンティア |
| 年収 | 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋3‐25‐33 フロンティア御成門3F都営三田線「御成門」駅から徒歩3分 |
| 職種 | スーパーバイザー・エリアマネジャー |
| 業種 | エステティック・美容・理容 |
| ポイント | ◆年商500億円規模を目指す成長企業◆新規事業を担う要の人材を募集！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社のクリニック統括ゼネラルマネージャーとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・各職種（ドクターやカウンセラー、受付、看護師、看護助手等）の管理者のマネジメントや人材育成 ・クリニックの生産性向上を目指し、最適な環境の設計や構築、提案、改善 ・売上拡大と最大化に向けた施策立案と実行 ・的確にPDCAを回し、効果的な戦略の立案～実施 ・ES向上に向けた新規企画の立案～実行・指揮 ※全国へ出張あり（エリアは相談可） 【魅力】 毎年圧倒的なスピード感で企業成長をしているからこそ、様々な挑戦ができる環境です。現職において、「もっと成長したい」「もっとチャレンジしていきたい」などの想いをお持ちの方は、必ずスキルや経験を思う存分発揮できる環境です！ また、広く深い領域でマネジメントを経験することができ、クリニックに関することはもちろん、あらゆる部分での高いマネジメント能力が身につきます。 |
| 求める人材 |
【必須】
・現場にて顧客／ユーザーへ直接接客をされたご経験のある方 ※業界不問 ・2名以上のチームマネジメント経験がある方 |
| 給与 |
年収:600万～1000万程度
月給制：月額460000円 給与:■試用期間中は基本給-3万円 賞与:年2回 昇給:年2回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員／契約社員 契約期間：無期※試用期間中は有期 試用期間：6ヶ月（有期雇用契約） |
| 募集ポジション | 部長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
交通費一部支給 (上限／月3万円)、役職手当、退職金制度（勤続3年～）、時短勤務制度（勤続1年以上、小学校に入学する年の3月31日まで適用範囲）、慶弔見舞金（正規雇用後）、健康診断（定期健診）、社員施術割引（正規雇用後）など
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋3‐25‐33 フロンティア御成門3F都営三田線「御成門」駅から徒歩3分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00 |
| 休日・休暇 | 週休2日制、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇(実績あり)、育児休暇（実績あり）、介護休暇、年間休日110日 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
部署強化のため増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（1・2回）→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
◆創成期の今だからこその面白さがある。
全国73院を展開中のTCB東京中央美容外科グループ。 今後も更なる拡大を目指し、続々と新規クリニックがオープン予定です。 コロナ禍でも積極的に採用中。 TCB東京中央美容外科の業務提携を行い、バックオフィス部門及びWEBマーケティング・広告・PRを担っています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
【会社の情報】
美容業界のリーディングクリニック(TCB)の運営・経営コンサルティング(広報・採用など一手に引き受けています) 残業代は原則全額支給で、メンバークラスであれば月10時間以内に残業時間が収まります。 役職者も有給取得しているため、メリハリをつけた働き方が可能です。 また、実績の評価が反映されやすく、入社半年以内に役職へ昇進した方もいます！ |
| 掲載期間 | 2024/03/13（水） ～ 2024/04/05（金） |
| 更新日 | 2024/04/05（金） |
| 設立 | 2015年3月 |
| 従業員数 | 834名 |
| 資本金 | 4,800万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■医療施設の運営サポート業 ■医療施設の広告代理業 【会社の特徴】 【メディカルフロンティアとは？】 主要な取引先のTCB東京中央美容外科に対しては、 広告・法務・経理・人材採用・育成等、総合的にコンサルティング支援を行っております。 ※大手美容クリニックグループは、設立10年目で業界トップクラスのシェアを確立しており、 全国に100院以上を展開するグループへと成長。 ※その成長力を支えるのは、メディカルフロンティアの盤石の組織体制と広告の優位性です。 企業の優位性を生かして3期連続の増収増益、 今期も前期比約30％の増収見込みと着実に成長を続けております。 |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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