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【福岡】プロジェクトマネージャー/ アクサス株式会社

企業名 アクサス株式会社
年収 600万円~900万円
勤務地 プロジェクト先により異なるプロジェクト先により異なる
職種 プロダクトマネジャー(パッケージソフト・ミドルウェア)
業種 ソフトウェア・情報処理
ポイント 5名以上の積極採用/リモート有/年間休日120日以上(2022年度実績125日)
正社員 学歴不問 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 育児支援制度あり 介護支援制度あり 資格取得支援制度

募集要項

仕事内容 【具体的な業務内容】
WebシステムやUI・UX開発、アプリ開発などBtoB、BtoC問わずに幅広い領域で開発プロジェクトに参画。
リーダーとしてプロジェクトに参画するメンバーの人選やマネジメント、プロジェクトの進捗管理、クライアントとの打ち合わせなど幅広くお任せできれば嬉しく思います。

キャリア設計を行う中で、プレーヤー・マネジメント・これまでの知識を活かして新たなフィールドでの活躍など、個人のためにも会社のためにもなる未来を一緒に創りたいです。

(例)
・受託プロジェクトマネージャー
・プレイングマネージャー
・自社サービス開発担当
・人事として教育、研修を担当
・社内イベント企画立案担当
・事業責任者

【評価制度について】
・全エンジニアにアンケートをとり、その声から生まれた人事制度を運用
・上長からの評価だけでなく、自己申告制での評価も実施
・資格取得の受験料、取得インセンティブを支給
求める人材 【必須経験・スキル】
■エンジニアとしての実務経験5年以上

【歓迎条件】
■PL・PMのご経験がある方
■今だけでなく、将来を大事に考えられる方
■自分・仲間・お客様など、関わる全ての人を大事にできる方

給与・待遇

給与 年収:600万~840万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
正社員
契約期間:無期
試用期間:6ヶ月
募集ポジション 主任クラス
待遇・福利厚生 交通費、役職手当、特別作業手当、資格取得支援制度、慶弔見舞金、退職金制度、育児サポート手当、時短勤務可能等
喫煙情報:配属先により異なる

勤務地、時間・休日

勤務地 プロジェクト先により異なるプロジェクト先により異なる
勤務時間 9時30分~18時30分(実働8時間)
休日・休暇 年間休日120日以上(2022年度実績125日)、夏季休暇、生理休暇、永年勤続休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、看護・介護休暇、通院休暇、慶弔休暇、産休・育休、成長見逃さないDAY

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業拡大による増員
選考の流れ 書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定 ※面接1回の場合あり
サービス詳細・特徴 ☆同社の魅力☆
エンドユーザー・SIerとの直取引案件を多数用意し、豊富なプロジェクト実績があります。自分に合ったプロジェクトに携わることができ、同社で「もっと上流工程に携わりたい」などの希望を叶えたエンジニアが多くいます!在宅勤務案件も多数あり、状況とエンジニアのニーズに合わせた案件でキャリアを形成していくことができます。

各々の強みや目標に応じて、自分らしいキャリアを目指すことが可能です。たとえば、技術を極める「スペシャリスト」やエンジニアを支える「管理職」、プロジェクトを動かす「マネージャー」や教育者として「人材開発担当」など、同社で歩める道はさまざまです。
転職コンシェルジュからのコメント
◎ネオキャリアグループ◎
■エンジニアファーストな社風
 営業、技術統括部、サポート専任の3名体制でエンジニアをサポート★
■年功序列ではない給与体系、評価制度!
 スピード感のあるレベルアップ、キャリアアップが実現します★
■安心の案件選択制度
 キャリア面談を必ず実施しておりますので、スキルやご希望の働き方に沿って合意の上アサインとなります★
掲載期間 2024/03/12(火) ~ 2024/04/08(月)
更新日 2024/04/09(火)

企業情報

設立 2007年6月1日
従業員数 821名
資本金 8,000万円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
■エンジニアリングサービス事業(ITエンジニアリング領域/機電エンジニアリング領域) ■アウトソーシング事業 ■システム受託開発事業
【会社の特徴】
人材採用に関する様々なサービスを提供している同社グループ。グループ全体の売上高は553億円を超え、成長し続けています。同社も、お客様にさまざまなITサービスを提供するグループ会社の一員として、設立以来これまで右肩上がりで売上を伸ばしています。「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社」を目指し、組織を拡大しています。その中で、個人だけではなくチーム/組織としてお客様や世の中へこれまで以上に貢献していきます。
《働き方改革成功企業に選出!》
 【各種休暇制度】夏季・年末年始休暇だけでなく、子どもとの特別なイベントにも休める「成長見逃さないDay」といった各種休暇を完備。
           さらに勤続5年ごとにリフレッシュのための永年勤続休暇があります。
 【残業時間】月平均20時間で、定時帰りの方も多数いますので、ワークライフバランスを整えることが出来ます!

求人の取り扱いコンサルタント

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高田 静夫

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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