職種
営業 > 営業・代理店営業・ルートセールス・MR > 営業マネジャー・営業管理職
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 株式会社Hacobu |
| 年収 | 800万円～ |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区曾根崎2-8-5 お初天神EAST BLDG 3F C-57Osaka Metro谷町線「東梅田」駅徒歩3分 |
| 職種 | 営業マネジャー・営業管理職 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| ポイント | 物流×DX／資金調達40億超え／市場シェアトップクラス／社会貢献 |
| 仕事内容 |
【職務概要】SaaSプロダクトを通じたDX推進・実現のコンサルティング営業をお任せします。単にSaaSプロダクトで売上を上げるだけでなく、プロダクトを世の中に浸透させることで社会課題を解決していきます。
【職務詳細】 ■誰に：大手メーカーや小売企業など （注力業界は消費財流通、自動車、化学業界） ■何を：同社サービス ・クラウド物流管理ソリューション「MOVO」 ・物流DXコンサルティング「Hacobu Strategy」 ■手法：下記のような流れで一気通貫で担当します。 コンタクト開始・顧客課題の洗い出し・解決に向けたロードマップの策定 ・キーパーソンとのリレーション構築・社内外の関係者との調整 ・役員等トップマネジメントへの提案および意思決定支援 ※1案件のクロージングまでの期間は平均で約3カ月です。 ※システム導入後はカスタマーサクセスと連携しながら顧客をサポートしていきます。1つの拠点でまずは導入して効果検証を行い、その結果を踏まえて導入サービスの追加や、導入拠点の追加などのアップセルにつなげていきます。最終的には顧客の全拠点での導入を通して経営改革を目指します。 |
| 求める人材 |
【必須】※法人営業経験3年以上で下記【２つ以上】に当てはまる方
・法人営業のご経験（SaaS） ・法人営業のご経験（メーカー業界） ・エンタープライズ向けの営業 ・法人営業のご経験（物流業界） 【尚可】 ・サプライチェーンマネジメント業務 ・ロジスティクスマネジメント業務 |
| 給与 |
年収:800万～1500万程度
月給制：月額666666円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:無し 昇給:年二回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間：無期 試用期間：3カ月（待遇・給与に変更無し） |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤交通費支給（上限5万円）、子育て・介護の時短勤務制度、育児休業制度、介護休業制度、個人型確定拠出年金(iDeCo)、ストックオプション（パフォーマンス評価に応じて）、リモートワーク手当
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区曾根崎2-8-5 お初天神EAST BLDG 3F C-57Osaka Metro谷町線「東梅田」駅徒歩3分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム（コアタイム：11～16時） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上／、完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
組織強化のための増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→１次面接・SPI（WEB）→二次面接（WEB）→最終面接（対面） |
| サービス詳細・特徴 |
同社は企業間物流に関わるあらゆる事業者がデジタルに繋がる物流情報プラットフォームを構築し、業務のデジタル化を進め非効率を解消することで人手不足を解決します。 そして事業者の垣根を超えた物流ビッグデータを活用し物流全体の最適化を行い、持続可能な社会を創ります。
■ビジョン：持続可能な物流インフラを創る Goal 2025「物流情報ネットワーク」をデジタルで実現する Goal 2030「物流情報プラットフォーム」を創る ■ミッション：運ぶを最適化する 創業来、根幹を成す同社が存在する理由です。すべては社会課題解決のために。データとその情熱を武器に、「運ぶ」を革新します。 |
| 掲載期間 | 2024/03/12（火） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/04/09（火） |
| 設立 | 2015年6月30日 |
| 従業員数 | 120名 |
| 資本金 | 約38億円（資本準備金含む） |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
物流向けアプリケーション開発・販売、コンサルティング 【会社の特徴】 【同社の想い】 「モノが運べなくなる未来」から日本を救う。 30兆円市場と推計する「企業間物流」の人手不足は深刻です。物流業界は、紙・FAX・電話中心のアナログ業務と多重下請け構造が原因で、非効率なオペレーションと長時間労働が常態化しています。そのため、深刻な人手不足をはじめとした多くの課題を抱えており、2030年には、約35%の荷物が運べなくなるという試算もあります。このままではスーパーなどの小売に物が並ばない世界がやってくると言われています。 同社は日本をその世界から救うためにも、根本解決するための物流DXの推進（IoTとアプリケーションの積極活用による業務運用改善）に取り組んでいます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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