職種
電気・電子・機械・半導体 > 生産・製造・プロセス技術 > 生産・製造・プロセス技術(家電・コンピューター・通信機器系)
勤務地
関東 > 神奈川県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
企業名 | 株式会社タマディック |
年収 | 700万円~900万円 |
勤務地 | 神奈川県座間市※プロジェクト先により異なる(座間市の企業を予定) |
職種 | 生産・製造・プロセス技術(家電・コンピューター・通信機器系) |
業種 | 総合電機メーカー |
ポイント | 将来の管理職群候補/有休消化率86%/福利厚生充実! |
仕事内容 |
【職務概要】
生産技術エンジニアテクニカル指導業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■製品:製造設備 ■範囲:設備設計開発、設備立ち上げ など 【具体的には】 ・「製品製造設備設計開発」から「量産設備設計および設備立ち上げまで」の生産技術業務 ・国内外の設備サプライヤから納入された装置・機械の品質評価を実施し、不具合改修や妥当性を見極め、設備の立ち上げを行います。 【募集背景】 同社は、1959年設立以来、自動車業界から航空宇宙機器メーカーなど、幅広い分野で機械設計・生産技術の提供をしている企業です。 近年、急速に進む車載用バッテリーの装置・設備を国内外の生産拠点へ供給するニーズが高まっています。現在、同社は同業務のご経験や素養をお持ちの方をお迎えし、新たな事業拡大を図りたいと考えています。 この度、生産技術業務のポジションにて新規募集することになりました。 取引先顧客と協働して国内最大級の生産ラインの立ち上げや関連業務に従事していただきます。技術者として、カーボンニュートラルの実現へ貢献できる業務です。 |
求める人材 |
【必須】
・製品製造設備設計開発から量産設備設計および設備立ち上げまでの生産技術業務を一通り経験がある方 ・マネジメントやリーダー業務の経験がある方 ・国内外出張可能な方 ・普通自動車免許 【尚可】 ・機械設計や制御設計、双方の知見や経験がある方 |
給与 |
年収:700万~800万程度
月給制:月額412000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年3回予定※2021年度年間支給実績5.35カ月 昇給:年1回 |
雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間:無期 試用期間:3ヶ月(条件に変更なし) |
待遇・福利厚生 |
家族手当、休業手当、通勤交通費(全額)、在宅勤務手当、退職金制度、確定拠出年金制度、確定給付年金制度、財形貯蓄制度、医療費補助制度、互助会制度、慶弔見舞金、永年勤続表彰、他
喫煙情報:敷地内禁煙 |
勤務地 | 神奈川県座間市※プロジェクト先により異なる(座間市の企業を予定) |
勤務時間 |
8時30分~17時30分
※フレックスタイム制度一部適用あり |
休日・休暇 |
年間休日 120日/完全週休2日制(土・日)/長期連休あり(年末年始、GW、夏季休業)/その他の休日/有給休暇(初年度10日、最高20日)/特別休暇(慶弔、他)
|
募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大のため |
選考の流れ | 書類選考→一次選考(現場責任者・人事)→二次選考(役員)→内定 |
サービス詳細・特徴 |
同社はこれまでに、国産旅客機・宇宙ロケット・量産ハイブリッドカー開発など日本を代表するプロジェクトをはじめ、さまざまな産業の設計・開発・生産技術に携わってきました。現在では、エンジニアがチーム単位でプロジェクトを請負うビジネスモデルを推進しており、付加価値の高い技術サービスを提供し続けることを目指しています。
同社の事業の柱となるのが自動車産業、航空・宇宙産業、そして産業用ロボットをはじめとするFA・エレクトロニクス産業の業務です。航空・宇宙産業においては、同社は1960年より国産旅客機の開発に参画し、以降も航空・宇宙産業を代表するプロジェクトに携わってきました。現在では、主翼や胴体など航空機の主要部分の設計をはじめ、生産技術・生産設備・治具設計・CAE解析など、航空機開発におけるさまざまな業務を手掛けています |
掲載期間 | 2024/03/12(火) ~ 2024/04/08(月) |
更新日 | 2024/04/09(火) |
設立 | 1959年9月 |
従業員数 | 1083名 |
資本金 | 9900万円 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【事業の内容】
1 航空宇宙、自動車分野における開発・設計・生産技術・試験解析/2 精密機器、FA・ロボティクス、搬送装置などの開発・設計/3 各種専用機および電気制御機器などの設計・製造・販売/4 電気・電子機器の開発・設計/5 ソフトウェア、ファームウェアの開発 【会社の特徴】 ■コーポレートスローガン 創るチカラ、変えるチカラ「ものづくりを通じて社会に貢献し、自らも変えながら世の中も変えたい」 ■社風・風土 同社の社訓は「誠実」「創造」です。 「誠実」とは、お客さまや技術に対する同社エンジニアの姿勢を、 「創造」とは、ものづくりそのものを表しています。 また同社には前身の株式会社多摩技研時代から伝わる設計の心得10か条があります。 今もこの十訓がタマディックの技術者のDNAに受けつがれています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
森井 駿
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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