職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 株式会社オープンロジ |
| 年収 | 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル9FJR各線、西武池袋線、東京メトロ丸ノ内線、東武東上線「池袋」駅より徒歩5分 |
| 職種 | プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系） |
| 業種 | 物流・倉庫 |
| ポイント | 累計27.5億円調達！Logi×Techの急成長ベンチャー／物流の未来を動かす！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
クラウド物流プラットフォーム「OPENLOGI」は荷主・倉庫・Shopify等の外部連携・社内オペレーションチームがそれぞれ利用する複数のシステムが存在し、システムごとにチームを分けて開発しています。 エンジニアリングマネージャーはチームを横断して、オープンロジの開発組織の仕組みづくりや、組織課題の解決にコミットし、個人・組織のポテンシャルを最大化させること、そしてエンジニアが活躍できる場や機会作りをになっていただきます。 【職務詳細】 ・開発メンバーのポテンシャルを引き出し、開発組織の成果を最大化すること ・エンジニア組織の課題解決、成長戦略の提案と実行 ・ピープルマネジメントに関わる活動（1on1、リソースマネジメント、評価・フィードバック、評価制度の整備と改善） ・新規メンバーのパフォーマンスを最大化するための、複雑な業務領域に対するオンボーディング施策の企画と実行及び改善 ・エンジニア採用活動の推進 ※実際の業務はこれに限定されるものではありません。 ※入社後の業務内容は、技術や専門知識、経験等を考慮のうえ決定します。 |
| 求める人材 |
【必須】
・開発チームのマネジメント経験 ・ソフトウェアエンジニアとしての開発経験 ・アジャイルな開発の経験 【尚可】 ・拡大する組織におけるマネジメント、組織づくりの経験 ・人事評価制度や組織戦略などの立案・改善・運用経験 【このポジションの魅力】 ・急成長するエンジニア組織のマネジメント・採用に関わることができる ・エンジニア組織の横断的な課題解決の経験をすることができる ・まだまだ発展途上の組織のため、大きな裁量の中、評価・オンボーディング・組織カルチャーの醸成・各種制度の策定・採用・技術広報等々、様々な仕組みづくりの経験をすることができる |
| 給与 |
年収:600万～1000万程度
年俸制：月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:なし 昇給:年1回想定 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間：無期 試用期間：3ヶ月 |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
・ピアボーナス制度（Uniposを利用中）・ウェルカムランチ・メンタートレーナー制度・書籍購入制度・資格取得支援制度・リモート勤務・社用PC貸与（MacBook or Windows選択可） など
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル9FJR各線、西武池袋線、東京メトロ丸ノ内線、東武東上線「池袋」駅より徒歩5分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制(コアタイム：11：00～15：00) |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝）、産休・育休、生理休暇、ANNIVERSARY休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業績好調による増員のため |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（2～3回）→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
■「オープンロジ」とは
従量課金・固定費ゼロで誰でも簡単に利用できる物流アウトソーシングサービスです。ユーザーは同社が提携する倉庫に商品を預けることができ、さらに配送にかかわる業務もすべて代行します！ 煩雑で手間がかかる基本的な業務から、ラッピングやチラシの添付といった付加価値型サービスも提供しています。 ■「オープンロジ」が選ばれる理由 ・導入が簡単でスムーズ…商品1つから始めることができる！ ・使いやすいシステム…ユーザー目線で操作も楽チンです！ ・スピード感ある顧客対応…柔軟なカスタマー対応でお客様の悩みを解決することができます！ |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
▼同社について▼
「OPENLOGI」というシステムを通してレガシーでアナログな 物流業界”全体”にテクノロジーで変革を起こすスタートアップです。 物流業界では、各ステークホルダーの取り組みが個別最適になってしまい、全体最適につながっていないことで物流インフラの制度疲労が起きています。 同社では物流の全体最適をすべく、OPENLOGIを通じて提携倉庫をネットワーク化し、最適な物流網を構築することで解決に取り組んでいます。 |
| 掲載期間 | 2024/03/12（火） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/04/09（火） |
| 設立 | 2013年12月25日 |
| 従業員数 | 117名 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■物流フルフィルメントプラットフォーム 【会社の特徴】 ----- 「次世代の物流インフラを作る」、そして物流業界・EC業界を変革する-------- 「物流をもっと簡単、シンプルに」というコンセプトで、2014年10月にサービスを開始した同社。 急成長するEC市場の多くを占める中小規模の事業者の出荷・在庫管理ニーズを、倉庫の空きスペースを活用して実現するクラウドサービスは、口コミのみで成長し、3000社以上が利用しています。 また、2017年7月には、国内でのサービス拡大とグローバル展開を視野に入れ、累計資金調達が27.5億円を超えました。 モノをつくる人とそれを必要とする人を結ぶ機能が全てネットワークでつながり、需要と供給が最適化し、新たな価値経済圏をつくる「物流の未来を動かす」会社を目指しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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