職種
ITエンジニア > システム開発(WEB・オープン・モバイル系) > システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
企業名 | 株式会社ベルタ |
年収 | 600万円~900万円 |
勤務地 | 東京都港区北青山2-12-28東京メトロ銀座線「表参道」駅徒歩5分 |
職種 | システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系) |
業種 | 食品メーカー |
ポイント | 福利厚生充実◎自社商材に携わりたい方におすすめです!! |
仕事内容 |
【職務概要】
D2C事業の成長に合わせてITを駆使した新たな価値の提供(フロントエンド)や事業効率や生産性を高めるための(バックエンド)の両面から事業基盤づくりをお任せします。 【職務詳細】 同社事業に関わるシステム全般に関する企画開発から運用までご担当いただきます。 ・事業効率や生産性を高めるためのシステム企画から実装運用 ・ライフステージ課題の解決に繋がるお客様向けシステムの企画から実装運用 ・同社システム全体のマネジメント 【魅力】 現在少人数のため、裁量を持ち、主体的に業務に取り組むことができます。 「女性のライフステージの課題を解決する」を企業理念に2013年にBELTAブランドを創設。 ライフステージ毎に訪れる心や体の変化に伴う人それぞれの不安や悩みを解決するための商品ラインナップを4ブランド(約16商品)に拡大。これまでオンライン通販を中心に96万人の女性のお悩みに寄り添ってきました。 |
求める人材 |
【必須】
・PHP(Lalavel)での開発経験 ・AWSを利用した実務経験がある方 ・最適なインフラ設計、構築が可能でバックエンド開発経験 【こんな方にピッタリ】 ・ルールにとらわれることなく、課題の解決法を模索できる方 ・自分自身が事業を作るという考えのもと、アクションを起こせる方 ・さまざまな環境や状況に応じた行動を取れる方 |
給与 |
年収:600万~800万程度
月給制:月額428000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年2回 |
雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間:無期 試用期間:3ヶ月 |
募集ポジション | 課長クラス |
待遇・福利厚生 |
健康診断、インフルエンザ予防接種、住宅手当、図書購入制度、お弁当代補助制度、海外支社出勤制度、自社商品社内販売制度
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
勤務地 | 東京都港区北青山2-12-28東京メトロ銀座線「表参道」駅徒歩5分 |
勤務時間 | 9時30分~18時30分 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW休暇(暦通り)、有給休暇、夏季休暇(7月~9月の間で3日間選択可能)、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇(取得・復帰実績あり。復帰後の時短勤務可能) |
募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
選考の流れ | 書類選考→面接複数回→内定 |
サービス詳細・特徴 |
【特徴】
同社は、海外の支社やグループを合わせると約140名の社員が在籍しています。 また、ここ数年でいくつかの事業が立ち上がり成長していますが、まだまだ未完成な組織です。 だからこそ同じ目的地(理念の実現・そのための事業拡大)に向かいこの組織を一緒に作っていける人、またそこに魅力を感じられる人と一緒に働きたいと考えています。また、組織改編を行なったばかりということもあり、 マーケティング業務だけでなく、組織づくりというフェーズを経験できる希少な機会です。 |
転職コンシェルジュからのコメント |
2013年に女性のライフステージブランドをリリースし、「女性のライフステージ課題を解決する」を使命にD2C事業を展開。主力商品の葉酸サプリは5連続売上NO1に選ばれている商品で、ブランド累計80万人以上の方に弊社商品をご利用いただきました。
■ポイント ・急成長のフェムテック市場でブランドづくりができる ・少子化、ジェンダー、健康など社会問題の解決に挑戦ができる ・グローバルに展開するD2Cブランド |
掲載期間 | 2024/03/12(火) ~ 2024/04/08(月) |
更新日 | 2024/04/09(火) |
設立 | 2020年12月1日 |
従業員数 | 140名 |
資本金 | 非公開 |
売上高 | 非公開 |
事業内容 |
【事業の内容】
・D2C事業 (ブランド:BELTA/Palclair/RE:アールイー/MICHIURU)、メディア事業 【会社の特徴】 株式会社ビーボのグループ会社である同社は、女性ライフステージのD2Cブランド「BELTA(ベルタ)」をはじめ、4つのブランドを展開しています。 2013年のBELTAブランドのリリースから、長期的な顧客価値の追求を目的に他3ブランドを立ち上げ、現在60万人以上の会員基盤を有しています。 「ライフステージ×カスタマーサクセス」をテーマとして展開するBELTAでは、自分磨き・妊活中・妊娠中・産後育児・洗練された美と健康といった女性のライフステージ毎に訪れる心や身体の変化、それに伴う悩みや不満を解決するための商品ラインナップを展開しています。 ただ商品を販売するだけではなく、専任のカスタマーサクセス体制の内製化により、顧客一人ひとりと近い距離で目標達成の実現に向けて伴走しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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