職種
ITエンジニア > コンサルタント・アナリスト・プリセールス > プリセールス・セールスエンジニア
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| 企業名 | 株式会社BBSアウトソーシングサービス |
| 年収 | 800万円～ |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋1-2-9都営三田線「内幸町」駅A4番出口より徒歩1分 |
| 職種 | プリセールス・セールスエンジニア |
| 業種 | アウトソーシング |
| ポイント | プライム上場企業のグループ会社／自社開発／40年以上の業務実績／顧客信頼度が高い |
| 仕事内容 |
【職務概要】
新規顧客導入における人事給与業務コンサルタント、またはシステムコンサルタントをおまかせします。 【職務詳細】 新規顧客への同社の給与計算のクラウドシステムであるBulas導入を前提とした人事給与業務コンサルタント、またはシステムコンサルタント業務です。 また、適性により将来的には部門のマネジメントにも関わって頂きます。 【ポイント】 ・プライム上場企業グループの安定基盤 ・100%自社作業／在宅勤務推奨 ・WEB面接OK ・転勤なし ・実働7.5時間 →メリハリを持って業務を行います。 ・40年以上の業務実績による顧客からの信頼度が高い！ →取引先も大手企業様が多く、安定経営！長期就業可能な 環境を求める方はぜひ！ |
| 求める人材 |
【必須】
・業務システムの開発経験5年以上 ・システムに関わるコンサルティング経験 【尚可】 ・税理士、社会保険労務士やPMPなどの資格保有者は歓迎 ・人事給与業務あるいは、人事給与システムのコンサルティング業務経験 |
| 給与 |
年収:800万～1500万程度
月給制：月額570000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（4月、9月） 昇給:年1回（4月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 契約期間：無期 試用期間：3ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 |
社会保険完備、確定拠出年金制度、時間外手当、通勤手当、持株会（親会社）、東京都情報サービス産業健康保険組合
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋1-2-9都営三田線「内幸町」駅A4番出口より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 9時15分～17時45分 |
| 休日・休暇 | 週休二日制（土日）、祝日、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、有給休暇、特別休暇（慶弔など） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大による増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→一次面接（部門責任者、人事）→適性検査、最終面接（社長、部門役員） |
| サービス詳細・特徴 |
給与計算のトータルアウトソーシングサービス「Bulas（ビューラス）」は、毎月の給与計算から年末調整業務まで、人事給与に関するあらゆる業務を総合的にサポートするペイロールサービスです。給与明細の電子化サービス「Bulas Payslip Mobile（ビューラスペイスリップモバイル）」は、コスト削減・情報漏洩対策・業務効率化・社員利便性向上、安否確認に役立つ特徴があります。Bulas Agentは月次の給与計算業務から勤怠管理、地方税更新、年末調整、福利厚生業務、デリバリー、電子帳票、従業員様のお問合せ対応まで、給与計算業務に関わる専門知識を有したプロフェッショナルスタッフが、お客様のニーズに応えた高品質のアウトソーシングサービスを提供します。
また、人事制度に関するコンサルティングサービスやBulas以外の給与計算システムを利用したAgentサービスも展開しています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
★☆★☆おすすめポイント☆★☆★ ・自社内勤務のみ ・転勤なし ・幅広い業務を経験可能 ・確定拠出年金制度あり |
| 掲載期間 | 2024/03/12（火） ～ 2024/04/08（月） |
| 更新日 | 2024/04/09（火） |
| 設立 | 2016年2月1日 |
| 従業員数 | 190名（2020年4月1日現在） |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
●BPO事業 人事管理コンサルティング／人事管理システム構築／給与計算アウトソーシングサービス 【会社の特徴】 人事給与のアウトソーシングサービスを40年以上提供し、多くのお客様から信頼を得ている同社。 給与業務のアウトソーシング事業を通じて、お客様の本業集中、ひいては国内産業の社会的生産性向上に貢献することを事業理念としています。 2016年2月に東証プライム上場企業である株式会社ビジネスブレイン太田昭和（BBS）グループの一員となり、最近では単なる給与計算の代行だけではなく、 人事全般のコンサルティングや給与以外のアウトソーシングサービスの受託等、事業領域の拡大を図り、業界のトップクラスのサービス会社を目指しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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