職種
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勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 800万円～1100万円 |
| 勤務地 |
東京都千代田区丸の内（最寄り駅より 徒歩5分）
マイカー通勤不可 屋内禁煙（喫煙室あり） |
| 職種 | 人事・労務・採用 |
| 業種 | 銀行 |
| ポイント |
【魅力】
・日本を代表するメガバンクにて安心して働けます。 |
| 仕事内容 |
【業務内容】
・金融を巡る環境が大きく変わる中で、国内外で多岐の事業領域に携わる行員が、活々とやりがいをもって働くための人事戦略を考えて実行する業務です。 （経営戦略と同期した人事戦略の立案策定と関係部との調整、制度処遇の設計、エンゲージメント・人的資本投資施策、福利厚生運営など、人事企画が幅広く所管する範囲の中で業務アサインメントは希望・経験を踏まえて検討） 【その他】 ・当行経営に近い立場で業務を行うため、十分なコミュニケーション能力、課題発掘からインプリまでを手掛けられる馬力・コミットメント・ロジカルさを面接では拝見します。（能力があれば若手でも可） |
| 求める人材 |
【必須】
1.以下のいずれか ・大企業にて人事施策や人事制度運営に3年以上携わった経験 ・大企業にて経営企画に3年以上携わった経験 ・大手コンサルティング会社等で大企業向けに経営戦略策定や業務変革支援に携わった経験を3年以上有する方 2.Excel,Word,PowerPointスキル 【歓迎】 1.MBA取得者 2.英語ビジネス会話レベル 【歓迎する業界】 ・必ずしも金融機関に拘らないが、全国規模や海外含む範囲で業務活動を行っている会社での業務経験や同水準の企業をコンサルティングした経験など、視野の広がり・経営目線を有している方であれば尚可。 |
| 給与 |
年収：800万～1100万円（月給制）
月給：40万～ 賞与：6ヶ月/年間 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
試用期間：有（6ヶ月） |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当：全額支給
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 定年：有 60歳 再雇用制度：有 退職金制度：有 在宅勤務制度：有 |
| 勤務地 |
東京都千代田区丸の内（最寄り駅より 徒歩5分）
マイカー通勤不可 屋内禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 |
8：40～17：10（休憩60分）
時間外勤務：月平均30時間 フレックスタイム制：有 |
| 休日・休暇 |
休日：土日祝 休暇：夏季、年末年始
年間休日：120日 |
| 選考の流れ | 適性検査、業務部署２回、人事部２回（予定） |
| 掲載期間 | 2024/01/16（火） ～ 2024/05/13（月） |
| 更新日 | 2024/01/15（月） |
| 設立 | 1919年8月 |
| 従業員数 | 32186人 |
| 資本金 | 17119億円 |
| 売上高 | 36612憶円 |
| 事業内容 |
銀行
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