職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > 不動産系専門職 > 不動産営業
勤務地
関東 > 群馬県
業種
特徴
| 企業名 | 社名非公開 |
| 年収 | 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 群馬県高崎市 |
| 職種 | 不動産営業 |
| 業種 | 不動産 |
| ポイント | ■年間休日130日、月給は固定給で成果と頑張りは、インセンティブと賞与に反映させています。頑張るほど正当に評価される会社ですので、ご自身のキャリアアップを目指してる方の応募、お待ちしています。 |
| 仕事内容 |
不動産売買に関する業務全般をお任せいたします。リーダー候補としての採用ですので、業務に慣れていただいたら、一部マネジメント業務もお任せいたします。
《営業手法》 飛び込み営業・テレアポ等は一切ございません。また、利益率が高く、お客様とじっくり向き合って関係構築することができます。チーム制の為、ノルマに追われる事なく、安心して働けます。 《本ポジションの特徴》【完全分業制で自分の仕事に集中】 同社では「徹底した分業制」を採用しております。webによる販売促進や反響対応、その他契約業務などはすべて別部署が担当します。そのため営業職、自身の営業業務に専念することができます。 入社6か月後を目安に5名程度のチームリーダーも担っていただきます。 ■就業環境： 年間休日130日、完全週休2日制と同業他社と比較しても非常に働きやすい環境が整っております。土日の休みも取りやすいので、仕事もプライベートも充実できます。 【残業について】 同社では、働き方改革の一環として、19時30分PCシャットダウンを実施しております。全社員効率重視で仕事に当たっている為、月の残業時間15時間程度になっております。 ■組織構成： １支店あたり3~4名の営業社員が在籍しています。平均年齢は35歳程度。中途入社のハンデもなく、実績に応じて昇進・昇格が可能です。 ■評価制度： 所属店舗と役職で目標を設定いたします。社員の目標達成率は9割越え。さらに行動目標（過程・やる気など）も評価対象になるため、数字のみで評価が決まるわけではありません。 また、評価はインセンティブとしての還元ではなく、基本給に反映されます。頑張りに応じて基本給が上がっていくため、安定した働き方が可能です。 |
| 求める人材 |
【必須】
・不動産営業経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士 |
| 給与 |
【年収】800万円～1000万円（35歳～50歳：例）
【月給】50万円～75万円（35歳～50歳：例） ※管理監督者ポジションでの採用予定です。 ※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・資格・スキルをふまえて会社規定で判断します。 【モデル年収】 26歳経験1年半530万円 28歳経験2年課長職700万円 31歳経験3年課長職790万円 36歳経験3年半課長職960万円 ■賞与：年2回（6月・12月）※業績連動型 ■昇給：年1回※業績連動型 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション |
その他
課長候補 |
| 待遇・福利厚生 | ■健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、通勤手当（上限：1万円）、資格取得支援制度あり、一般社員研修、幹部研修、外部勉強会受講援助、資格手当、社員旅行、社内レクリエーション、ノー残業デイ、社内カフェ、観葉植物、空気清浄機設置、ドリンクサーバー、退職後の再入社制度、マイカー通勤可（無料駐車場あり）、敷地内禁煙 |
| 勤務地 | 群馬県高崎市 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 |
| 休日・休暇 |
【年間休日日数130日】
完全週休2日制（休日はシフト制）、年末年始休暇、夏季休暇 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
■部門強化に伴う増員 |
| 選考の流れ | ■書類選考 ⇒ 面接（1～2回） ⇒ 内定 |
| 掲載期間 | 2024/01/16（火） ～ 2024/05/13（月） |
| 更新日 | 2024/04/24（水） |
| 設立 | 2002年2月 |
| 従業員数 | 77名 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業内容】
不動産の売買・仲介業務 不動産の賃貸・仲介・管理業務 不動産のリフォーム業務 【会社概要】 特徴・強み ・地域トップクラスの情報量：ホームページや不動産ポータルサイトなどに掲載している物件情報以外にも常時1000件以上の物件情報を取り扱い、地域トップクラスの情報量でお客様の希望に合う物件をご紹介・お探しされています。 ・地域密着で正確な不動産情報をスピーディにご紹介：高崎市はもとより、その他各地域を知り尽くしたスタッフが現地を確認し、正確な物件情報をご提供するよう日々努められています。 物件以外にも周辺環境や地域の口コミ情報などもお気軽にご相談を受けています。 ■企業理念・モットー ・『理想の暮らしは、十人十色。それそれの理想に合った不動産をご提案する』。理想の住まいは、ライフステージやライフスタイルと共に変化し、賃貸から持ち家へ、持ち 家から賃貸へなど住み替えの理由は様々です。また、近年、世帯あたり人数の減少や単身世帯の増加など、世帯構成や居住ニーズも多様化しています。私たちは、 地域の住宅ニーズを把握することに努め、不動産を貸したい方、借りたい方、売りたい方、買いたい方それぞれの多種多様なご要望を結び付け、不動産取引によっ て、双方が幸せになるようなお手伝いをさせて頂きます。 ・『不動産を通して地域を活性化する』。私たちは、地域経済を活性化する解決策のひとつとして、不動産開発にも取り組んでいます。自社にてマンションや店舗などの不動産を所有し、住居や店舗として貸し出すことで、地域に人が増え、賑わい、不動産を通して地域活性に少しでも貢献できればと考えています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
鴇 彩乃
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 電話面談あり
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