職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 土木施工管理・工事監理者
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
企業名 | 池田建設株式会社 |
年収 | 600万円~800万円 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
職種 | 土木施工管理・工事監理者 |
業種 | 建設・土木 |
ポイント |
現在創業80年以上の同社は、建築・土木等ハード面のサービス提供だけでなく、事業提案から運営・維持計画など最良の解決策をご提供できるソフト技術力をも併せ持った、堅実で柔軟性に富んだ企業を目指して参ります。
また、100年企業を目指し、これまで培ってきた技術を若い世代に受け継ぎ、さらなる飛躍をするために共に支えてくれる仲間を待っています。 |
仕事内容 |
主に河川改修、道路、上下水道、造成工事などの土木施工管理業務をお任せします。
また、若手社員の指導にもご尽力いただきます。 【具体的には】 主任技術者として施工計画を作成し、現場における工程、品質、安全管理等を行っていただきます。 発注先は、国土交通省、農林水産省、東京都、地方自治体、NEXCO東日本・中日本、土地開発事業者等となっています。 |
求める人材 |
【必須】
■1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 【歓迎】 ■現場代理人の経験が豊富な方 |
給与 |
【モデル年収】600万円~750万円(35歳~59歳)
【モデル月収】54万円~63万円(35歳~59歳:例) ※月30時間相当分の固定残業代として、月9.84万円~12.3万円を月給に含む ※月30時間を超える時間外労働、休日労働及び深夜労働分については割増賃金を支給 ※管理職採用の場合、支給無 ・賞与:年2回(2018年実績)※上記年収とは別途支給 ・昇給:年1回 |
雇用・契約形態 | 正社員 |
待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備、通勤手当、住宅手当、子育支援手当、退職金制度あり、
寮社宅あり、社員持ち株制度 、工事表彰制度 、営業情報報奨金制度 、 グループ内保養施設有り、資格取得支援手当、社員紹介制度、その他表彰制度 ※業務によっては土曜日に出勤になる場合がございます。その際は出勤手当を支給もしくは、振休消化で対応致します。 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
勤務時間 | 8:00~17:00(休憩60分) |
休日・休暇 |
年間休日数120日以上、完全週休二日制(土日)
祝日、年末年始、GW、慶弔休暇、 産前産後休暇、育児・介護休暇、生理休暇、その他 ※入社時に特別有給休暇2日分付与(規程あり) |
募集背景 |
その他
人員拡大のため |
選考の流れ | 書類選考⇒一次面接⇒二次面接(最終)⇒内定 |
掲載期間 | 2024/04/28(日) ~ 2024/06/01(土) |
更新日 | 2024/04/26(金) |
設立 | 1931年5月 |
従業員数 | 134名 |
資本金 | 1億円 |
売上高 | 130億円 |
事業内容 |
事業内容:
1.土木建築工事請負 2.土木建築設計、監理及びエンジニアリング 3.都市計画に関する企画、調査、設計 4.経営コンサルティング及び市場調査業務 5.不動産取引業 会社概要: 池田建設は「住まいを通じて一生のおつき合い」を経営理念とする株式会社ZENホールディングスの中核を担う総合建設会社です。 創業以来培ってきた技術と豊かな経験。 それは世界遺産の奈良・薬師寺の金堂、西塔及び大講堂等の復興工事に華を咲かせ、 今もなお重要文化財の護国寺月光殿や寛永寺黒門の耐震、修復工事へとつながっております。 この伝統技術を受け継ぎながら、新しい時代のニーズに敏感に対応して、近代建築土木にも果敢に挑み続けております。 建築土木等ハード面のサービス提供だけでなく、事業提案から運営・維持計画など最良の解決策をご提供できるソフト技術力をも併せ持った、堅実で柔軟性に富んだ企業を目指して参ります。 また、東日本大震災の復興は同社の使命でもあります。そのお役に立つべく被災地域への経営資源の投入にも積極的に取り組んでおります。 |
求人の取り扱いコンサルタント
ラドフォード 淳
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり
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